[3099] 三越伊勢丹ホールディングス

株主	保有割合	最新の開示
保有割合5%超の大株主
[E03810] 野村證券共	7.56%（0.22pt↑）	20/12/18
・共同 [E03810] 野村證券	0.02%（△0.26pt）	20/12/18
・共同 [E20003] ノムラインターナショナルピーエルシー(NOMURA INTERNATIONAL PLC)	0.51%	20/12/18
・共同 [E06485] 野村アセットマネジメント	7.03%（△0.03pt）	20/12/18
[E03627] 三井住友信託銀行共	6.93%（0.42pt↑）	21/03/19
・共同 [E03627] 三井住友信託銀行	0.40%（同）	21/03/19
・共同 [E12444] 三井住友トラスト・アセットマネジメント	3.80%（0.39pt↑）	21/03/19
・共同 [E12430] 日興アセットマネジメント	2.72%（0.02pt↑）	21/03/19
[E06485] 野村アセットマネジメント共	6.10%（△0.11pt）	23/01/10
・共同 [E20003] ノムラインターナショナルピーエルシー(NOMURA INTERNATIONAL PLC)	0.13%（△0.05pt）	23/01/10
・共同 [E06485] 野村アセットマネジメント	5.98%（△0.06pt）	23/01/10
[E03606] 三菱UFJフィナンシャル・グループ共	5.35%	23/12/04
・共同 [E03533] 三菱UFJ銀行	0.94%	23/12/04
・共同 [E03626] 三菱UFJ信託銀行	2.81%	23/12/04
・共同 [E11518] 三菱UFJアセットマネジメント	1.20%	23/12/04
・共同 [E24321] 三菱UFJモルガン・スタンレー証券	0.40%	23/12/04
--- 以下、保有割合5%以下 (報告義務がなくなっている株主) ---
[E10677] アセットマネジメントOne 共	4.50%（△0.96pt）	19/09/06
・共同 [E03759] みずほ証券	0.05%（△0.85pt）	19/09/06
[E09096] ブラックロック・ジャパン共	3.32%（△1.71pt）	20/12/04
・共同 [E09096] ブラックロック・ジャパン	1.39%（△0.11pt）	20/12/04
・共同 [E20318] ブラックロック・インベストメント・マネジメント・エルエルシー(BlackRock Investment Management LLC)	0.02%（△0.09pt）	20/12/04
・共同 [E20330] ブラックロック・ファンド・マネジャーズ・リミテッド(BlackRock Fund Managers Limited)	0.19%	20/12/04
・共同 [E26295] ブラックロック・ライフ・リミテッド(BlackRock Life Limited)	0.07%（△0.17pt）	20/12/04
・共同 [E24803] ブラックロック・アセット・マネジメント・アイルランド・リミテッド(BlackRock Asset Management Ireland Limited)	0.12%（△0.32pt）	20/12/04
・共同 [E08473] ブラックロック・ファンド・アドバイザーズ(BlackRock Fund Advisors)	0.82%（△0.42pt）	20/12/04
・共同 [E08507] ブラックロック・インスティテューショナル・トラスト・カンパニー、エヌ.エイ.(BlackRock Institutional Trust Company, N.A.)	0.56%（△0.75pt）	20/12/04
・共同 [E20332] ブラックロック・インベストメント・マネジメント(ユーケー)リミテッド(BlackRock Investment Management (UK) Limited)	0.25%（0.06pt↑）	20/12/04

コーポレート・ガバナンス報告書

経営管理組織その他

組織形態: 指名委員会等設置会社
社外取締役の選任状況: (記載なし)
取締役の人数: 9 名
社外取締役の人数: 6 名
社外取締役のうち独立役員の人数: 6 名
買収防衛策の導入の有無: 無
取締役へのインセンティブ施策の状況: 業績連動報酬制度の導入、その他
現状のＣＧ体制を選択している理由: 当社は、「執行」と「監督」の役割を明確に分離し、取締役会の監督・モニタリング機能強化と迅速な業務執行の実現のために、機関設計として指名委員会等設置会社を選択しております。取締役会は、株主に対する受託者責任・説明責任を踏まえ、グループの大局的な方向付けと業務執行に対する監督・モニタリングに特化することを通じて、当社グループの持続的な成長と中長期的な企業価値の向上を目指します。

株主総会の活性化及び議決権行使の円滑化に向けての取組み状況

株主総会招集通知の早期発送: 当社は、株主が総会議案の十分な検討期間を確保することができるように例年総会開催日の３週間前に招集通知を発送しております。招集通知に記載する情報については、総会開催日の約１ヵ月に当社ホームページと東京証券取引所ＴＤｎｅｔに開示を行っております。
集中日を回避した株主総会の設定: ２００９年開催の第１回定時株主総会より株主の利便性を勘案し、集中日を回避した総会の開催を行っております。
電磁的方法による議決権の行使: ２００９年開催の第１回定時株主総会より採用しております。
機関投資家の議決権行使環境向上への取組み: ２００９年開催の第１回定時株主総会より株式会社ICJが運営する議決権行使プラットフォームに参加しております。
招集通知（要約）の英文での提供: ２００９年開催の第１回定時株主総会より株式会社ICJが運営する議決権行使プラットフォームへ英訳版の招集通知を提供しております。また、２０１０年からは東京証券取引所のホームページに英訳版の招集通知等を掲載しております。また、当社ホームページにも掲載いたしております。

ＩＲに関する活動状況

ディスクロージャーポリシーの作成・公表: 当社では日々のＩＲ・広報活動において、適時適切な情報を公平に発信し、株主様・投資家の皆様の信頼と共感を得るためにディスクロージャーポリシー（ＩＲポリシー）を作成し、遵守しております。なお、このポリシーは当社ホームページに掲載しております。
IRポリシー　：　https://www.imhds.co.jp/ja/ir/policy/ir_policy.html
個人投資家向けに定期的説明会を開催: 株主アンケート（９月末日時点で単元以上所有の株主対象）を毎年実施しております。
アナリスト・機関投資家向けに定期的説明会を開催: 年に４回の決算発表後にアナリスト向け説明会を計４回実施しました。さらに、中間・年度決算発表後には国内の大株主・機関投資家に対してＣＥＯによる個別面談を計16回、アナリストに対してスモールミーティングを計２回実施しました。
そのほか、年４回の決算発表後に、ＩＲ担当者による個別ミーティングを計140回実施しました。
さらに、非財務情報についての開示・対話充実に向け、12月には2度目となるサステナビリティ説明会を社外取締役も登壇して開催しました。
加えて、戦略の進捗を紹介するための事業説明会を6月（個人外商について）、10月（伊勢丹新宿本店について）、3月（株式会社三越伊勢丹プロパティデザインについて）に開催しました。
海外投資家向けに定期的説明会を開催: 海外投資家との関係強化に向け、3月に英国において海外投資家との個別面談をＣＥＯが10社と行いました。
また証券会社主催の海外カンファレンスへ年数回、出席しております。
さらに、年4回の決算発表後に、ＩＲ担当者による個別ミーティングを計80回実施しました。
IR資料のホームページ掲載: 決算情報、月次売上レポート、ニュースリリース、統合レポートなど日本語および英語版を掲載しています。
https://www.imhds.co.jp/ja/ir/ir_news/index.html
IRに関する部署（担当者）の設置: 総務統括部広報・IR部
その他: (記載なし)

直前事業年度末における規模

（連結）従業員数: 1000人以上
（連結）売上高: 1000億円以上1兆円未満
連結子会社数: 10社以上50社未満

資本構成

外国人株式保有比率: 10%以上20%未満
支配株主（親会社を除く）の有無: 無
親会社の有無: 無
親会社名: (記載なし)

大株主

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社外取締役の人数

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【基準日】 2023/12/11

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